安全生产奖励制度

安全生产奖惩制度：

（1）为加强安全生产管理，严明纪律，严肃制度，作到是非清楚、赏罚分明、责任明确，必须健全和严格执行奖惩制度。

（2）必须遵守《中华人民共和国安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制，完善安全生产条件，确保安全生产。

（3）安全生产按月考核、安全生产考核奖惩制度必须把思想政治工作同经济手段结合起来，在奖励上坚持以精神鼓励和物质鼓励相结合，以精神鼓励为主的原则，对违犯纪律的要坚持以思想教育为上，惩罚为辅的原则。

（4）生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。发生生产安全事故，依据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、法规及本办法规定，追究生产安全事故责任人员的行政及法律责任。

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